অতএব, সমস্যা সমাধান হোক না কেন, SEIU API ককাস তত্ত্ব এবং অনুশীলন উভয় ক্ষেত্রেই অভ্যন্তরীণ সক্ষমতা তৈরির জন্য সম্পদ সরবরাহ করবে, যার মধ্যে রয়েছে কিন্তু সীমাবদ্ধ নয়:

নতুন সদস্যদের অভিযোজন, প্রচারণা আয়োজন, ইউনিয়নের আদমশুমারি, আলোচনা ইত্যাদির সময় আমাদের সদস্যদের ভাষার চাহিদা এবং পছন্দগুলি বোঝার এবং সনাক্ত করার জন্য একটি জরিপ পরিচালনা করা;
যোগাযোগ, দোভাষী এবং অনুবাদকদের জন্য আমাদের ইউনিয়নের শব্দ-ভিত্তি, শব্দকোষ এবং ভাষা অনুসারে সদস্যদের অধিকার সম্প্রসারণ করা;
সভার জন্য উপকরণের অনুবাদ এবং দোভাষী পরিষেবা প্রদানের জন্য একটি পরিকল্পনা তৈরি করুন;
নিশ্চিত করুন যে গুরুত্বপূর্ণ নথি, ওয়েবসাইট এবং যোগাযোগ একাধিক ভাষায় উপলব্ধ।
এমন একটি স্থান তৈরি করুন যেখানে সদস্যরা তাদের ভাষা এবং সংস্কৃতি ভাগ করে নিতে পারে, পারস্পরিক শ্রদ্ধা এবং বোঝাপড়া বৃদ্ধি করতে পারে, এবং,

আরও সমাধান হোক না কেন, SEIU API Caucus আমাদের ভাষা ন্যায়বিচার প্রচেষ্টার কার্যকারিতা নিয়মিত মূল্যায়ন করতে এবং ভাষা ন্যায়বিচার লক্ষ্য অর্জনের অগ্রগতির জন্য নিজেদেরকে জবাবদিহি করতে প্রতিশ্রুতিবদ্ধ।

(SEIU API ককাস এক্সিকিউটিভ বোর্ড কর্তৃক সম্মানের সাথে জমা দেওয়া হয়েছে)